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红旗民爆北方民爆召开总部部分中层及管理、技术岗位建设专题培训会
发布时间：
2026-04-23 14:40
来源：
4月21日，红旗民爆北方民爆召开总部部分中层及管理、技术岗位聘任宣布大会暨“强总部”建设专题培训会。会议对总部竞聘工作进行总结，宣布了部分中层人员任职，并开展了专题培训，标志着公司“强总部”机构改革取得阶段性成果。公司党委书记、董事长田波出席会议并讲话，公司总经理、党委副书记杨卫东主持会议。五名竞聘上岗人员代表表态发言。
田波指出，本次大会既是对前期公开竞聘工作的全面复盘与系统总结会，也是为新聘干部职工明确使命与压实责任的动员会，更是引导全体干部职工凝聚共识、攻坚突破的部署会。围绕“四型四度”总部建设，田波从提高站位、凝聚共识，端正心态、正视结果，坚持改革、深化融合，迎难而上、主动作为四个方面进行强调部署，要求全体干部职工在新红旗新的征程上，一要坚守政治忠诚，做政治坚定的“明白人”，确保各项决策部署不折不扣落到实处；二要聚焦“五个年”要求，做推动落实的“实干家”，挂图作战、闭环落实各项工作；三要立足“强总部”建设，做管理赋能的“排头兵”，强化统筹协调、服务基层一线；四要提升综合素养，做担当干事的“开拓者”，补齐能力短板、勇挑急难险重重担；五要坚持团结协作，做凝心聚力的“带头人”，充分调动团队智慧，合力奋进；六要严守纪律规矩，做廉洁自律的“干净人”，永葆清正廉洁政治本色，以忠诚干净担当推动公司高质量发展。
就贯彻落实会议精神，杨卫东强调，各单位要切实把思想和行动统一到公司的决策部署上来，要勇担当、善作为，按“五个年”重点工作部署和“四型四度”总部建设要求，进一步在提高效率、强化服务和提升效果上下功夫，确保全年目标完成。要转思想，聚合力，认清形势，加强学习，迅速补齐短板，站在一起、想在一起、干在一起，为构建一体化发展新格局，全力打造兵器民爆绝对竞争优势陕西核心区域作出积极的更大贡献。
南京弘策企业管理咨询有限公司专家以“提升认知与能力，建设‘强总部’”为主题，紧扣数字化及AI发展趋势下组织变革、职能转型、能力提升等提供专业指导培训。
会议以“主会场+分会场”形式举行，公司领导班子成员，南京弘策咨询公司专家，总部全体干部职工及各分子公司领导班子成员、相关负责人参加会议。
（陕西红旗民爆集团股份有限公司 特约通讯员：奥海莲）
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